291、人力社棒棒儿评级制度（为虎头尘封加更） (第1/3页)

    刘淼其实并没有太过于关心这个桂常在，其实当他决定抢单以后，接下来的结果基本上就已经注定了。

    对方玩不起的，因为刘淼的优势太大了。所以，接下来刘淼开始忙碌别的事情了。

    到了年底了，明年的计划他要开始做了。

    公司计划，肯定要提前做好的，不然等明年再来开始？

    这句否认玩儿嘛，临时抱佛脚不行的。

    “现如今，咱们人力社，旗下的棒棒儿已经达到了一千五了。

    分布在整个雾都所有的区域，基本上九个区都有咱们得人。

    如此大规模的人群，也注定了有些东西上面有问题了。

    虽然说，管理有小组长区操心，但是干活方面，却有很大的问题。

    所以，明年的年初第一个计划，就是咱们要想办法制定一个制度出来，然后来避免这个问题。

    最近，公司反应的也不少，有一些单子其实很简单，而最后还要返工，这就说明了，是我们人员干活态度问题。

    这个东西，必须要避免下来，不然损失的是公司的口碑。”

    此时此刻，人力社总部办公室，所有的员工都在这里面开会。今天，这一场大会就是人力社的年底大会了。

    公司的两个股东朱老三和耗儿鱼，还有公司各个部门的人员。

    你比如说，财务，还有派单等部门的人都在。

    至于业务员，今天并没有在这里。业务员的会议，刘淼会专门召开一次的。

    可以说，这到了年底了，开会就是最重要最频繁的一个东西了。

    也不光是他刘淼这样，基本上的公司都是如此的，各种员工会议啊，公司管理会议之类的。

    如今，人力社的人可是不少的，光是派单人员都好好几个。

    再加上接线员，会计，统计等人员，算下来有十几个人了。

    而一开会，刘淼说的第一个计划就是关于棒棒儿的。

    这方面，朱老三和耗儿鱼自然最有发言权了。

    “三水，这个要怎么做才能约束呢？

    这个事情，我其实也晓得了。我的小组，也出过几次这样的情况。

    有时候，我比较忙不可能亲自去盯着，就交给下面的人。

    结果，他们完成的真的一言难尽。哪怕我再怎么说，也是没有用的。”

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