第五百九十五章 专业精神 (第3/3页)

生存状况的调查报告，一组数据格外引人注目：在受访的六十位已经有过一部长片作品的新人导演中，有百分之三十八的受访导演的处女作是自己出的钱，其中在一年之内筹集到资金的比例只有百分之二十一，大部分作品要经历一至两年甚至三年以上的时间才能够开拍。在那些有过项目失败经历的受访者中，有百分之五十八来自投资问题，居所有选项首位。

    没人会轻易信任一个新人导演，就像没人轻易相信新人编剧一样。

    彼得-博格对此有着切身的体会，像他这样的幸运儿实在是太少了。

    实际上，由于幸存者偏差，那六十个已经有一部长片作品的受访者已经属于“最终拿到投资的幸运儿”，在他们之外，由于筹不到钱而被迫终止的电影导演梦，连最专业的电影调查机构也不知道有多少个。

    只有把处女作拍出来，才能正式跨入“电影导演”的行列，但这是一道坎，迈克尔-曼曾经跟他这样说过：这是一个悖论，你想要别人投钱给你拍电影，首先你得有一部电影证明你自己的能力。所以你第一部电影要怎么找到投资，就变得特别难。

    新导演找投资有多难？彼得-博格亲自体会过，专业公司不敢投，私人投资找不到，预售版权没人买，众筹难度大过天……

    像克里斯托-诺兰刚出道时，为了筹措新片的拍摄资金，不惜放下身段在电影院里面求观众众筹。

    尽管路比别的新人导演走得顺的顺，彼得-博格却也充分体会过其中的艰难困苦。

    当年刚离开迈克尔-曼时，他去找投资，去了一个拍艺术片的公司，那个负责人打着哈欠听完了他费劲口舌的讲述，然后说，你看我们做的都是奥斯卡量级的……

    于是，对方连剧本都没有看，就拒绝了。

    随后他的项目在迈克尔-曼的介绍下，找到了投资，并且也让制作公司小赚一笔，但当年拒绝他的那家公司，却没有因为自己错过了一部赚钱的电影而后悔：拒绝一部没有任何人背书的处女作，在他们看来是符合专业精神的做法。

    正如他亲身感受到的一样：一个无奈的现状是，如果你是新人，那么你的剧本写的多好，很多时候并不能让你在面对投资人的时候加分。

    甚至，同样一个剧本在不同环境下会有不同命运：有大导演迈克尔-曼的推荐，他那个项目拉到了投资；没有迈克尔-曼的帮助，他或许到现在都找不到投资。

    二十分钟之后，拍摄准时开始，彼得-博格坐在导演监视器后面，聚精会神的掌控全场。

    枪声又一次响起，《全民超人汉考克》的拍摄吸引了很多媒体记者和行人的围观，不少人都聚集在外围观看，有些影迷发现马修之后，还准备好了笔和本子，打算等一会去找他签名。

    弗朗西斯-劳伦斯走出死星大厦门口，汇合等在门口的宝拉-巴顿，也发现了不远处的拍摄。

    “是马修-霍纳主演的影片在拍摄。”宝拉-巴顿说道。

    

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