返回第133章 那我问他的时候,他怎么说不行?  创业系神豪:我要供养百万员工!首页

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    第133章 那我问他的时候,他怎么说不行? (第1/3页)

    廖鸣均认为丰园估值应该在九百万左右。

    他愿意接受九香的控股,只要九香只要出四百万,他就可以让出百分之五十一的股份。

    当然,这个估值只是廖鸣均说的。

    具体值不值这么多,纪国熊肯定要派人评估。

    但廖鸣均无疑是比较有诚意的!

    两家愿意接受九香餐饮入股的公司,应该都是看上了九香火锅店。

    外界可能不清楚九香餐饮的发展状况,但给九香餐饮供应食材的公司,应该大概有个了解。

    苏扬皱眉问道:“能直接买下来了吗?”

    丰园的大概估值,刚好卡在苏扬最能接受的范围。

    再贵点的公司,他现在还不好出手!

    而且丰园的食材加工厂也让他心动。

    “我有跟廖鸣均提过,他拒绝了!”纪国熊感觉自己还是小看了自家老板的控制欲,“廖鸣均非常有事业心,他希望我们九香入股后,还能让丰园保持相对独立的状态,整个丰园还是由他来掌管。”

    “这不行!”

    苏扬摇摇头。

    苏扬不介意公司里有其他股东,他其实没那么大的掌控欲。

    但他必须要拿到公司的控股权和控制权。

    他喜欢给员工加薪,这天生就会损害到其他股东的利益。

    就算他是大股东,也容易引起其他股东的不满。

    就像九香餐饮。

    如果按照市场上大多数餐饮连锁公司的管理方式,都可以再裁掉他四分之一,甚至三分之一的火锅店员工。

    可以再降低每位火锅店员工一千、两千的薪水……

    只要够狠,一年下来节约两千万人力成本都不是问题!

    公司增加两千万的纯利润,公司股东能分到多少?

    没有人会嫌手上钱多!

    所以,就算有股东想要加入,也必须要认同苏扬的“管理理念”!

    他不想跟股东闹得不愉快!

    更不想动不动,就要向全体股东“交代”。

    苏扬想了一下问道:“廖鸣均这人怎么样?”

    “比较有信誉,待员工还不错,对食材品质控制也很严!”纪国熊想了想评价道,“他现在还有些年轻,但以后应该能有所作为。”

    “那我就跟他见一面吧!”

    苏扬觉得,只要出价够高,这世上就没有什么非卖品。

    论谈判,他绝对是比纪国熊强。

    而且他也想快刀斩乱麻了,这件事必须要尽快搞定!

    既然丰园愿意被控股,说明它本身就比较虚弱。

    廖鸣均死抱着权力,给苏扬的感觉更像是一种……色厉内荏。

    “好的!”

    听说苏扬想见他,收到通知的廖鸣均就兴奋起来了。

    九香餐饮最近几个月的疯狂发展,他看在眼中。

    他认为这是丰园崛起的绝佳机会!

    丰园已经错过了很多次机会,他不想错过这一次。

    于是在当天下午一点四十五,他就抵达了九香餐饮的总部。

    到了两点,他就在秘书姜雨贞的带领下,来到了苏扬的办公室。

    初见苏扬,廖鸣均就微微有些惊讶。

    虽然听说九香餐饮的老板很年轻,但他没想到会这么年轻!

    好像比他年纪都还要小。

    不过他还是没有迟疑多久,主动些苏扬伸出了手:

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