42 父与子：关于杨浩这个人才 (第2/3页)

里的奖金待遇。

    可就在小希尔要说出自己想法的时候，老希尔突然又追加了一句，“记住，原来合同里面给他的待遇和条件，全都不变，薪酬给他提一提，另外，再给他安排一辆车，一套住房。”

    小希尔傻眼了。

    不是要减合同福利，而是要追加合同待遇？

    什么情况？

    “主席，我能理解你的想法，但我必须得提醒你，咱们现在的资金很紧张。”塞雷佐面带忧色地说道。

    别说是马竞了，希尔家族现在的财务状况也同样紧张。

    每一场比赛结束后，都要立即支付球员的薪酬、出场费和奖金等，这已经是不小的开支了。

    俱乐部的财政维持这一块，真的已经很难很难了。

    如果不难，当初也不至于混到被托管的程度。

    老希尔当然也知道，不由得转头看向了儿子，眼神里多少带有一点期许。

    他是希望自己的儿子能够在这個时候，给出一些有用的意见。

    这个眼神顿时让小希尔感受到了一种前所未有的满足感，因为在他的记忆里，过去三十多年里，一直都是他在仰望着他的父亲。

    强势如老希尔，什么时候用这样的眼神来看过他？

    小希尔当即挺直了腰杆，朗声道：“我可以去跟杨浩谈，薪酬什么的，可以先欠着，他是真的非常珍惜这次执教我们球队的机会，不管能不能按时支付薪酬，他都一定会拼尽全力的，我相信他！”

    老希尔深深地看了看儿子，当即重重地点头，“那事情就这么定了，你告诉他，有拖无欠。”

    “明白。”

    “那这件事情就交给米歇尔来全权负责。”老希尔当机立断，直接点将。

    塞雷佐和保罗·富特雷自然也都没有意见。

    ……

    送走了塞雷佐和保罗·富特雷后，希尔父子隔着一张宽大的办公桌，面对面坐着。

    两人久久都没有开口说一句话，气氛显得有些尴尬。

    老希尔突然间觉得有些难过。

    或许是因为他人老了，年纪大了，以至于突然生出了一股悲哀。

    过去这些年，他一直都在精心培养这个儿子，结果到头来，两人的关系搞得如此糟糕，以至于现在面对面坐着，竟都不知道说什么才好。

    “进门时，我看你脸色不好看，是不是觉得我会让杨浩吃亏？”老希尔开口。

    小希尔用沉默给出了答案。

    “你也太小看你劳资了，人才最重要，这句话还是我教伱的。”老希尔呵呵一笑，笑声中带着一点骄傲。

    “杨浩已经证明了自己是个人才，那我不可能为了那一丁点的利益，去破坏球队现在好不容易争取来的，大好的保级形势，我没这么短视。”

    能在商场血海中厮杀出来，后来又在西班牙政坛闯出一番名号，老希尔的手腕绝对不简单。

    “现在，不仅是马竞最困难的时期，也是我们希尔家族最难的时候，但越是在这种时候，我们就越需要团结身边的人才，借助他们的力量来帮助我们度过眼前的危机，明白吗？”

    小希尔深深地看着自己的父亲，心中生出了一股久远了的敬佩。

    

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