第292章 选才制度 贵族官员世家的默契 (第2/3页)

出众的。

    举荐人才并不是举荐了就能做官，还需要通过朝廷的考试，通过考试之后，再按照才能高低授予官职。

    原本这些举措都是要为国选才的，但是在推行了一段时间后，王恪发现了察举制度出现了一些问题。

    就在不久之前，今年各地郡守举荐的人才纷纷被送到了洛阳，然后在乾元殿进行大考。

    原本这不过是一次平平无奇的大考，可是在王恪心血来潮和这些人进行提问的时候却发现，这些人的才能并不算出色，甚至有不少人居然对于民事、农事几乎一无所知。

    这让王恪大为震怒，而此人被举荐的原因居然是道德高尚，孝顺。

    震怒不已的王恪直接命人将举荐他的人拿下，然后押送进京，同时对这一次察举的人全部进行清查。

    果然，这次举荐的人才中，不仅仅只有他一个人如此，其中名不副实者有七八个人之多，几乎占到了五分之一。

    并且随着调查的深入，王恪发现，这些被举荐者几乎全部都是地方豪强、名门望族。

    真正来自民间的普通百姓是一个都没有，最低的都是一些寒门子弟。

    这些人表面上看似乎和举荐者没有什么亲朋关系，但是他们的动作怎么可能瞒得过暗卫的调查。

    很快这些人之间的关系就被暗卫们查的一清二楚。王恪看着眼前这错综复杂的关系，只觉得气血上涌。

    “好啊，好啊，真是好啊。”

    “你举荐我的后辈子侄，我举荐他的后辈子侄，然后他再举荐你的后辈子侄。完美闭环是吧。”

    “国家抡才大典，就是让他们来举荐这些废物的吗？”王恪大为愤怒。

    “陛下息怒！”王哲说道：“任人唯亲和任人唯贤本就难以界定，从这次事件中我们发现察举制的缺陷，不如陛下正式诏令，对察举制度进行考核然后对举荐者进行奖惩。”

    “每次察举都进行严格考核，对举荐有贤才的人，可以获得赏赐，举荐不贤的人则进行严惩，如此一来那些人就不敢再举

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